الوظيفة: أخصائي موارد بشرية (HR Generalist)
الموقع: العراق
المدير المباشر: مدير الموارد البشرية
الهدف:
الإشراف على جميع مهام الموارد البشرية الخاصة بالمطاعم، من التوظيف وحتى إدارة الأداء، لضمان بيئة عمل منظمة ومتوافقة مع قانون العمل العراقي.
المهام الرئيسية:
• تنسيق عمليات التوظيف وإجراءات الانضمام للموظفين الجدد.
• متابعة الحضور والإجازات وإعداد بيانات الرواتب الشهرية.
• معالجة مشاكل الموظفين ودعم التواصل بين الإدارة والفروع.
• المشاركة في تقييم الأداء وتنسيق برامج التدريب.
• حفظ ملفات الموظفين وضمان الالتزام بسياسات الشركة والقوانين المحلية.
المتطلبات:
• شهادة بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
• خبرة من سنتين إلى أربع سنوات في الموارد البشرية، ويفضّل في مجال المطاعم أو الضيافة.
• معرفة بقانون العمل العراقي ومهارات تواصل وتنظيم قوية.
يحدد الراتب بعد المقابلة
يرجى ارسال cv على الواتساب