📢 فرصة عمل: مدير موارد بشرية (HR Manager) – قطاع المقاولات
تعلن شركة مقاولات وإنشاءات رائدة عن حاجتها إلى مدير موارد بشرية ذو خبرة قيادية للانضمام إلى فريقها.
🎯 المهام الرئيسية:
• إدارة العمالة والموظفين: الإشراف على شؤون عمال المواقع والموظفين (رواتب، إجازات، البدلات، الحضور، وإنهاء الخدمة).
• العلاقات العمالية: التعامل المباشر مع مشكلات العمال في المواقع وحل النزاعات لضمان استمرارية العمل.
• التوظيف والامتثال: استقطاب العمالة الماهرة والكوادر الفنية، وضمان تطبيق قانون العمل واللوائح المحلية والضمان الاجتماعي.
• الأجور والمستندات: تدقيق مسيرات الرواتب وساعات العمل الإضافية (Overtime)، وإدارة عقود ومستندات المشاريع.
📋 الشروط والمؤهلات:
• الخبرة: خبرة لا تقل عن [5] سنوات في الموارد البشرية، منها خبرة مثبتة في شركات المقاولات والتعامل مع العمالة (شرط أساسي).
• المعرفة القانونية: دراية تامة بقانون العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة.
• المهارات: شخصية قيادية قوية، قدرة عالية على التواصل مع عمال المواقع والإدارة العليا، وإيجاد الحلول السريعة للمشكلات.
• المهارات التقنية: إجادة استخدام برامج الـ HR وبرامج Microsoft Office (خاصة Excel).
📩 للتقديم:
يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة (مدير موارد بشرية - مقاولات) في عنوان الرسالة إلى:
📧 mariamyousif784@gmail.com